有一種精神，看似渺小，卻成就樸實無華的人生；有一種人，看似豪情萬丈，但卻代表著最平實務本的人文精神。他，就是云南錫業(yè)股份有限公司錫業(yè)分公司錫冶煉煙化爐操作生產(chǎn)班組工會小組長——普云。

勤學苦練，持之以恒

2013年6月，普云畢業(yè)于云南錫業(yè)職業(yè)技術學院冶金專業(yè)，同年7月便進入云錫冶煉分公司實習。經(jīng)過短暫的實習后，開始從事煙化爐開口工工作。剛工作的普云，遇到最大的問題就是自己書本上所學的專業(yè)知識與生產(chǎn)實際銜接脫節(jié)，為了迅速適應工作，他以一種初生牛犢不怕虎的精神面對著這些困難。通過積極與老一輩師傅們探討交流學習，普云的經(jīng)驗與解決辦法在工作中不斷積累，同時他也不忘在休息時間對專業(yè)書籍進行二次學習。在干好本職開口工作同時，他還在班間休息之余進入操作室，與不同的師傅們學習，通過平時認真工作和班后對書籍的借鑒，逐漸對設備的不斷加深了解，含錫物料的認識，對煙化爐爐體的加深認識，很快適應了工作環(huán)境。

從2013年10月轉正到現(xiàn)在，普云通過參與“師帶徒”活動，在師傅的諄諄教誨和自身的不斷努力下，在相對較短的時間內(nèi)學會了煙化爐操作技巧，逐漸完善和彌補了初學的不足，通過工作生產(chǎn)練就了良好的工作作風，和過硬的操作技能。

此外，他還在工作中努力學習，和不同老師傅的工作中總結摸索鉆研，交流不同的物料變化和相應的風煤控制，形成了較高的操作技能，能更好地運用設備減少勞動力的付出，使自己身心愉快的同時增加了物料處理量，更提高了自己的操作水平，讓自己向更優(yōu)秀操作員工靠近。在專業(yè)技能不斷提升后，普云主動要求調(diào)入煙化爐工序從事主操工作，真正融入了煙化爐生產(chǎn)的主力軍。

2015年12月普云在云南省國企職工煙化爐技能大比武中取得優(yōu)異成績，被聘為工人技師，2019年公司崗位練兵中取得操作能手稱號，2022年公司崗位練兵爐前第一名。

肩負責任，一往無前

2014年冶煉分公司首次嘗試利用煙化爐處理銅渣造冰銅，普云作為主操積極投身實驗。由于項目此前并無相關成功經(jīng)驗以及具體參考操作參數(shù)的，身為主操的普云只能跑上跑下檢查風眼是否堵塞，風管、煤管是否通漏；時常跑到爐體周圍，觀察爐內(nèi)變化翻騰情況，及時調(diào)整風煤，將生產(chǎn)控制在控制范圍內(nèi)。做好臺賬記錄，及時將生產(chǎn)情況上報車間，把當班生產(chǎn)情況毫無保留的告與下班，為下班操作提供參考。隔膜銅渣實驗的成功，為現(xiàn)在的煙化爐銅渣處理提供了良好的技術基礎，取締了電解隔膜銅渣的處理工序，為公司降低了人力成本，并提高冰銅品位，增加了經(jīng)濟效益。

2018年，因為個舊地區(qū)電網(wǎng)改造，普云所在的煙化爐小組因為跳風停電造成死爐燒壞風煤管，七天之內(nèi)跳停五次。為了保障生產(chǎn)的順利實施，普云聯(lián)合工友同事、車間領導、工序班組經(jīng)過不懈努力，克服外部因素影響，最終還是完成了任務。這次事件讓普云深深感受到了團隊的力量，他也深感榮幸，自己能成為其中的一員。

2019年，普云參與了煙化爐黃鐵礦制粒皮帶運輸?shù)纫幌盗性囼?。通過改進將原有煙化爐黃鐵礦人力輸送的方式改為皮帶輸送，運輸過程大大的減少了勞動力，和硫化礦的有效利用，增加了爐床處理能力，節(jié)約了黃鐵礦單耗。產(chǎn)能也由原來的60噸提高到100噸，為公司節(jié)約了作業(yè)成本。

2020年，錫冶煉搬遷入園，迫切需要進行鉛改錫煙化爐生產(chǎn)試車工作。普云再一次參與到了煙化爐試車的工作當中。這次試車成功，為煙化爐生產(chǎn)提供了技術支持，減少公司成本消耗，最快速度地進行正常生產(chǎn)作業(yè)，為后期生產(chǎn)奠定了基礎。

一群人，一件事，一條心，一起拼，一定贏。作為技師，普云一直嚴格要求自己，認真及時地完成領導交代的每一項任務，真正做到不推卸責任；作為組長，他虛心向同事學習工作中保持了良好的團隊合作精神，配合班組同事落實和完成車間各項工作，熱心幫助其他同事，與同事和諧融洽相處。在今后的工作中，普云他和同事初心不改，只爭朝夕，堅信烈火造就精品，汗水鑄就輝煌。

文旅頭條融媒體記者 字童 文

楊雷 圖

責編 馬寅瑞

審核 李元