為深入貫徹習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述，紅河州開遠市總工會堅持服務職工群眾多樣化需求，探索服務職工群眾新路徑，著力健全精準化、精細化服務體系，充分發(fā)揮工會職能優(yōu)勢，按照“切口小、發(fā)力準、效果好”的思路，做到“職工群眾有所呼 工會組織有所應”，切實解決職工群眾急難愁盼問題。

聚焦工會業(yè)務做到“三突”

“突”基層實際。深入推進“一線工作法”，制定調查研究方案，成立3個調研小組，班子成員帶隊下基層走訪企業(yè)、新就業(yè)群體和困難職工等。結合產(chǎn)業(yè)工人思想狀況、工會組織建會入會、醫(yī)療互助難點、基層干部隊伍建設等13個方面展開調研，發(fā)放284份調查問卷，梳理出問題清單、具體措施、責任部室、完成時限，切實將問題清單變成服務職工群眾的“幸福清單”。

“突”陣地建設。以職工需求為導向，不斷加強職工服務陣地建設，建成6個戶外勞動者服務站點，3處環(huán)衛(wèi)工人服務驛站，3個職工驛站，246個職工之家，14個職工書屋，9個工會愛心媽媽屋。服務職工群眾23680人次，為全市職工群眾提高多元化服務，同時在“建、管、用”上做實、做細、做強服務職工體系，讓服務有溫度、深度和力度。

“突”思想引領。組建勞模宣講團，深入企業(yè)一線、校園等開展主題鮮明、內容豐富的宣講，共開展6 場，受眾610余人；開展“四史”知識競賽，受眾160余人，引導廣大職工群眾厚植愛黨愛國情懷，汲取奮進新征程的智慧力量；開展紅河州學習宣傳貫徹黨的二十大精神·新時代女職工迎“三八”讀書暨開遠市全民閱讀活動，受眾120余人，創(chuàng)新了閱讀方式和活動載體。

發(fā)揮工會作用深化“三助”

“助”醫(yī)療。持續(xù)優(yōu)化職工醫(yī)療互助，充分發(fā)揮工會組織團結職工群眾、服務職工群眾、增強凝聚力作用。第十九期云南省職工醫(yī)療互助開遠市共284家單位39194人參加職工醫(yī)療互助活動，匯集互助金470.2340萬元。目前，共補助4307人，補助金216.6403萬元，發(fā)揚了“無病我?guī)腿?、有病人幫我”的醫(yī)療互助服務宗旨。

“助”就學。推動解決困難職工家庭子女上學難問題，啟動“金秋助學”活動，加強幫扶救助工作，傳遞愛心正能量。減輕了困難職工子女上學的經(jīng)濟負擔，為廣大莘莘學子插上夢想的翅膀，繼續(xù)展翅高飛。

“助”急難。在走訪調研過程中，發(fā)現(xiàn)解化社區(qū)1名居民，因生病導致生活困難，按照實事求是、應救盡救、應幫盡幫的原則，開遠市總工會給予1500元/人的醫(yī)療救助資金幫扶，最大限度發(fā)揮臨時救助的作用，解決職工群眾的困難。

依托工會聯(lián)系拓展“三送”

“送”政策。通過宣講、平臺發(fā)布、主題活動、宣傳冊發(fā)放等方式，向企業(yè)、職工群眾宣傳惠及民生的技能提升培訓、“貸免扶補”“工會法”等相關政策。發(fā)放宣傳資料4.832份，受眾3820余人次。

“送”關愛。持續(xù)推進工會送溫暖活動常態(tài)化、長效化開展，切實將黨委政府的關懷和工會組織的溫暖，及時送到一線職工的心坎上。元旦春節(jié)慰問在檔困難職工、一線職工、新就業(yè)形態(tài)勞動者、困難勞模等3152人，共計118.22萬元；開展“工會溫暖進萬家”夏日送清涼活動，為1195名一線職工、專業(yè)消防員、護林員、綠化工人等送去涼茶、飲料、花露水、大浴巾等物資，共計17.9065萬元。

“送”健康。切實維護職工群眾健康權益，組織4名勞動模范和30名職工參加療休養(yǎng)活動；組織6名省級勞模、468名新就業(yè)形態(tài)勞動者進行體檢、540名在檔困難女職工、女性護工護理員、女性環(huán)衛(wèi)工人、新就業(yè)形態(tài)女性勞動者開展免費“兩癌”篩查，共計30.76萬元。突出了工會工作的群眾性、普惠性、公益性的特點，切實維護職工身心健康，拓展服務職工健康專項保障項目。

文旅頭條融媒體記者 陶江 通訊員 李林霞 文

開遠市總工會 圖

責編 王楚云

審核 古文麗