紅河州工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督提示函
全州各用人單位：
獲得勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)益是勞動(dòng)者最基礎(chǔ)、最核心的生存發(fā)展權(quán)。年關(guān)歲末是欠薪問題易發(fā)高發(fā)期，為切實(shí)實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好勞動(dòng)者的根本利益，落實(shí)好治理欠薪冬季行動(dòng)工作要求，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》《中華人民共和國工會(huì)法》《保障農(nóng)民工工資支付條例》《工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督辦法》《云南省工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督條例》等法律法規(guī)及政策要求，現(xiàn)就以下事項(xiàng)提醒各用人單位：
一、依法規(guī)范用工行為
自覺履行勞動(dòng)用工主體責(zé)任，依法與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，包括工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)等條款。勞動(dòng)密集型企業(yè)要加強(qiáng)勞動(dòng)用工管理，規(guī)范勞務(wù)派遣用工。平臺(tái)用工合作企業(yè)要采取必要措施，完善用工制度和管理辦法，切實(shí)保障新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者合法權(quán)益。
二、依法支付勞動(dòng)報(bào)酬
通過銀行轉(zhuǎn)賬或者以現(xiàn)金的形式將勞動(dòng)報(bào)酬按時(shí)足額支付給勞動(dòng)者本人，不得克扣或無故拖欠。如遇法定節(jié)假日或休息日，應(yīng)當(dāng)在法定節(jié)假日或者休息日前支付，不能順延。依法保障勞務(wù)派遣、外包等合作用工方式勞動(dòng)者相關(guān)權(quán)益。建立勞動(dòng)報(bào)酬合理增長機(jī)制，逐步提高勞動(dòng)報(bào)酬水平。
三、健全勞動(dòng)規(guī)章制度
用人單位在制定、修改或者決定有關(guān)勞動(dòng)報(bào)酬等涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度或者重大事項(xiàng)時(shí)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)職工代表大會(huì)或者全體職工討論，提出方案和意見，與工會(huì)或者職工代表平等協(xié)商確定。依法開展工資集體協(xié)商，平等協(xié)商確定勞動(dòng)者工作量和勞動(dòng)強(qiáng)度，按規(guī)定合理確定休息辦法，保障勞動(dòng)者休息權(quán)。
四、依法落實(shí)工程建設(shè)領(lǐng)域特別規(guī)定
施工總承包單位應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定開設(shè)農(nóng)民工工資專用賬戶，實(shí)行勞動(dòng)用工實(shí)名制管理。工程建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)按規(guī)定及時(shí)足額向農(nóng)民工工資專用賬戶撥付工程款中的人工費(fèi)用，撥付周期不超過1個(gè)月。施工合同要求履約擔(dān)保的，工程建設(shè)單位應(yīng)提供工程款支付擔(dān)保。
五、依法落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任
建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，強(qiáng)化惡劣天氣等特殊情形下的勞動(dòng)保護(hù)，最大限度減少安全生產(chǎn)事故和職業(yè)病危害建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，配備必要的勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品，及時(shí)對(duì)勞動(dòng)工具的安全和合規(guī)狀態(tài)進(jìn)行檢查；加強(qiáng)安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)，及時(shí)開展心理疏導(dǎo)。
六、及時(shí)發(fā)現(xiàn)、主動(dòng)整改欠薪隱患
對(duì)勞動(dòng)報(bào)酬支付情況開展自查自糾；主動(dòng)接受、配合勞動(dòng)保障監(jiān)察部門、相關(guān)行業(yè)主管部門、工會(huì)和其他有關(guān)部門對(duì)保障勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬工作的監(jiān)管和監(jiān)督。對(duì)于用人單位違反勞動(dòng)法律法規(guī)的，勞動(dòng)者可通過撥打“12351”職工服務(wù)熱線等方式反映。
全州各級(jí)工會(huì)將密切關(guān)注各用人單位的勞動(dòng)報(bào)酬支付情況，加強(qiáng)與法院、檢察院、人社、司法等部門的協(xié)作聯(lián)動(dòng)，綜合運(yùn)用工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督“一函兩書”、12351工會(huì)服務(wù)職工熱線等，依法對(duì)存在欠薪行為的用人單位進(jìn)行監(jiān)督，全力營造共商、共建、共享和諧勞動(dòng)關(guān)系的良好氛圍，為紅河州經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展和社會(huì)和諧穩(wěn)定貢獻(xiàn)工會(huì)力量。
來源 紅河州總工會(huì)
責(zé)編 王楚云
校對(duì) 馬寅瑞
終審 李文女